Forouharmajd F, Mousavi S M, nakhaeipour M, ebrahimi H. Investigating the Effect of Educational Interventions Based on the Health Belief Model on the Use of Personal Protective Equipment among the Workers of a Process Industry. johe 2024; 11 (1) : 2
URL:
http://johe.umsha.ac.ir/article-1-914-fa.html
فروهرمجد فرهاد، موسوی سید مهدی، نخعی پور مجتبی، ابراهیمی حسین. بررسی تأثیر مداخلهی آموزشی مبتنی بر مدل اعتقاد بهداشتی بر استفاده از وسایل حفاظت فردی در کارکنان یک صنعت فرایندی. مجله مهندسي بهداشت حرفه اي. 1403; 11 (1) :11-20
URL: http://johe.umsha.ac.ir/article-1-914-fa.html
1- گروه مهندسی بهداشت حرفهای و ایمنی کار، دانشکدهی بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی اصفهان، اصفهان، ایران
2- کمیته ی تحقیقات دانشجویی، دانشکدهی بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی اصفهان، اصفهان، ایران ، mahdi.mousavi90@yahoo.com
3- کمیته ی تحقیقات دانشجویی، دانشکدهی بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی اصفهان، اصفهان، ایران
چکیده: (2089 مشاهده)
سابقه و هدف: مطالعهی حاضر با هدف بررسی تأثیر مداخلهی آموزشی مبتنی بر مدل اعتقاد بهداشتی بر استفاده از وسایل حفاظت فردی در کارکنان یک صنعت فرایندی طراحی و اجرا شد.
مواد و روشها: مطالعهی حاضر از نوع مداخلهای تجربی بود که دربارهی 100 نفر از کارکنان مشاغل مختلف یک صنعت فرایندی انجام شد. کارکنان به دو گروه 50نفری مداخله و کنترل تقسیم شدند. اطلاعات در مرحلهی پیشآزمون با استفاده از پرسشنامهی محققساخته براساس سازههای مدل اعتقاد بهداشتی جمعآوری شد. در گام بعدی، مداخلهی آموزشی در 12جلسه به مدت 3 ماه برای گروه مداخله انجام شد. 3 ماه بعد از مداخلهی آموزشی، مرحلهی پسآزمون اجرا شد. دادهها با استفاده از نرمافزار SPSS نسخهی 25 آنالیز شد.
یافتهها: میانگین و انحراف معیار سن افراد حاضر در دو مداخله و کنترل بهترتیب برابر با 3±46 و 2 ±38 بود. یافتهها نشان داد که میانگین نمرهی دانش ((3.03) 15.45)، منافع ((2.30) 22.21) و حساسیت درکشدهی کارکنان ((3.12) 16.61) بعد از انجام مداخلهی آموزشی بهطور معناداری از گروه کنترل بالاتر است (0.001P<). ارتباط معناداری بین دو گروه در سازهی موانع درکشده مشاهده نشد (0.921P<).
نتیجهگیری: اجرای مداخلهی آموزشی مبتنی بر مدل اعتقاد بهداشتی موجب ارتقای سطح آگاهی و بهتبع آن، ایجاد نگرشهای مطلوب در خصوص استفاده از وسایل حفاظت فردی در بین کارکنان شد.
شمارهی مقاله: 2
نوع مطالعه:
مقاله پژوهشي |
موضوع مقاله:
عوامل فیزیکی